1、负责公司招聘相关工作，跟进招聘全流程;
2、办理员工入职及转正手续、调动、离职等异动手续;
3、负责全员考勤统计以及日常行政事务；
4、公司相关文化活动的组织与安排工作；
5、领导交办的其它事项工作。

任职资格:
1、大专及以上学历；
2、有零售行业相关经验优先；
3、具有责任心和学习能力；
4、能较熟练的使用Excel,Powerpoint等office软件。